第159章

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  团队……

  黎森突然道:“如果只让团队做管理员,那如果有想做管理员的个人应该如何?”

  如果有云佳佳那样不喜欢合作,自己创造出一条道路的玩家,也想做管理员怎么办?

  “如果独行侠玩家不习惯被团队管理员控制的话……”黎森再次开口强调。

  “是,有这种可能性,但我想要的是团队和团队之间的强硬抗衡,未来第二世界虽然不会发展成和现实世界一样,但绝对会加强人与人之间的联系,而且团队队员之间会相互牵制,独行侠玩家就无法做到这一点,独行侠玩家有很大可能会有不好控制私人情感掺杂其中,可能会做出脱离整体现状的判断,成为特例。”

  特例。

  黎森低下头。

  就像他一样吗?

  不参与任何事,不考虑任何人,独自做着自己的事,与世隔绝?但是再独行侠的玩家,在副本中都必须要和其他人合作。

  “但是既然你提出来了,我认为应该有注意一下的必要,那么就同时约见目前在委托app上积分最高的三个独行玩家,也给独行玩家三个名额的管理员。”凌维新道。

  黎森眨了眨眼睛,从因为提出了感觉似乎不太合时宜的想法的之后,却没想到凌维新居然立刻就给出了解决方法。

  “也不是非要按照我的话来做。”

  “照顾独行侠玩家也有必要,不管是作为关注现在的大部分未曾结成团队的玩家,还是要给从独行侠到团队的缓冲,之所以我一开始放弃了这个提议,只是放弃了缓冲带,玩家都很聪慧,知晓利弊,也能从我们的行为上嗅出我们此举的含义,所以他们应该会理解,并且愿意遵从我的做法。”

  简直像是某种程度的集体暗示一样,凌维新要这么做,就证明可行。

  “如果加上了这个部分,提示玩家这是你的建议,愿意接受我们所制定的规则的玩家会大幅度增加,不是坏事。”凌维新继续道。

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